一是抓牢思想教育引导。结合“两学一做”学习教育,开展好每季度的廉政专题教育,以督促组织集中学习、专题学习、召开民主生活会情况促进法干警学有成效,以检查学习记录、个人学习笔记、学习心得促进干警学有所获,着实抓牢干警廉政思想意识提升,正面引导教育将党风廉政建设内化于心,外化于形。
二是抓全节点监督重点。认真落实全面从严治党主体责任实践“四种形态”,充分将纪检监察工作与“四种形态”相结合,对重点岗位、关键节点进行全方位监督,不分八小时之外还是之内、不分节假日还是上班期间、不分业务部门还是综合部门。随时抽查向当事人发放的《廉政监督卡》,对当事人进行廉政回访,加强人民群众在诉讼案件中是否满意进行监督。
三是抓严违反纪律查处。让“咬耳朵、扯袖子、红红脸、出出汗”成为常态,对苗头性、倾向性的问题要及小及早,该提醒的要提醒,该谈话要谈话,对群众来信来访、反映的问题要认真严肃进行调查处理,及时向调查处理情况向反映人当事人进行回复反馈,绝不能充当老好人,绝不姑息养奸。
四是实现审务督察常态。充分运用审务督察这一措施加强队伍作风管理,采取多种形式将审务督察深入到所有工作中,全面进行督察,除了定期开展集中重点督察外,还应对平时纪律作风检查情况过细、过严、过勤,将平时发现各种问题和不足记录下来,按时编发督察通报让全院干警知晓,正视不足,改进作风。